Rekrutacja i selekcja pracowników

Tradycyjny proces rekrutacyjny przebiega w następujący sposób:

  1. umieszczenie ogłoszeń rekrutacyjnych;
  2. przejrzenie i selekcja przesłanych CV, listów motywacyjnych i referencji;
  3. spotkania ze wstępnie wybranymi kandydatami;
  4. przeprowadzenie specjalistycznych testów weryfikujących kompetencje;
  5. kolejne spotkania z najlepszymi kandydatami;
  6. podjęcie decyzji o wyborze.

Z nami proces rekrutacji i selekcji zostanie dla naszego Klienta skrócony do:

  1. określenia profilu poszukiwanego pracownika;
  2. spotkania z wybranymi kandydatami;
  3. dokonania wyboru.

Na Państwa życzenie przeprowadzimy rekrutację pracowników do każdego z działów Państwa przedsiębiorstwa.

  • Optymalizacja procesu rekrutacji i selekcji (oszczędność czasu)
  • Redukcja kosztów (w tym kosztu ogłoszeń rekrutacyjnych lub zakupu specjalistycznych testów)
  • Obiektywizacja oceny i predyspozycji zawodowych kandydatów
  • Poufność przeprowadzenia procesu

Skontaktuj się z konsultantem lub zadaj nam pytanie:

email: outsourcing@ilves.pl
tel. +48 58 674 31 57

ILVES SP. Z O.O.

ul. Wejherowska 56A
84-240 Reda

tel./fax +48 58 674 31 57